წელი: 2014
კვლევის მთავარი მიზანია იმის დადგენა, თუ როგორ მოქმედებს სხვადასხვა უნარ-ჩვევების ერთობლიობა ინდივიდების შესაძლებლობებზე შრომით ბაზარზე.
კვლევა სამი კომპონენტისგან შედგება: 1) სამუშაო ძალის განვითარება და პოლიტიკის შეფასება; 2) საწარმოებთან ჩატარებული გამოკითხვა; 3) ეროვნულ წარმომადგენლობითი შინამეურნეობების კვლევა.
ანგარიში STEP Skills-ის საზომი პროგრამის ფარგლებში განხორციელდა, რომელიც მსოფლიო ბანკის მიერაა დაფინანსებული.
